Предварительный и периодический медосмотр для работы проходят в медицинской организации с государственной лицензией: это может быть поликлиника по прикреплению или частный центр. Предрейсовый и предсменный осмотр проводит медработник на предприятии или в обслуживающей его клинике. Обязательный осмотр работника оплачивает работодатель.
Путаница начинается там, где человеку называют слово «медосмотр», не уточняя какой. От вида осмотра зависит адрес, набор врачей, источник оплаты и вид документа на выходе. Дальше по каждому виду: куда идти, что взять с собой, сколько это занимает и что делать, если заключение на руки не дают.
Чем отличаются предварительный, периодический и предрейсовый осмотры
Правила проведения обязательных медицинских осмотров делят их на четыре вида, и у каждого своя цель. Предварительный проходят при поступлении на работу или на учёбу: он отвечает на вопрос, пригоден ли человек к конкретной профессии. Периодический нужен уже работающему для наблюдения за здоровьем и раннего выявления изменений; ежегодный периодический осмотр проводится раз в год. Предсменное освидетельствование проводят в течение часа перед началом смены, предрейсовый осмотр в течение тридцати минут перед рейсом, послерейсовый в течение тридцати минут после его окончания.
Разница видна на практике. Предварительный и периодический осмотры заканчиваются заключением о пригодности к работе, и проводит их врачебная комиссия. Предсменный и предрейсовый решают одну узкую задачу: допустить человека к этой смене или к этому рейсу. Их проводит медицинский работник, они короткие и не заменяют годовой осмотр. Полный разбор видов, периодичности и правовой базы есть в материале про обязательные медосмотры, здесь речь о маршруте.
Куда идти, если нужен обычный предварительный осмотр
Поликлиника по месту прикрепления остаётся основным адресом для предварительного осмотра при трудоустройстве и при поступлении на учёбу. Там есть терапевт, лаборатория, флюорография и возможность оформить справку формы 075/у в медицинской информационной системе. Записываться лучше заранее: часть специалистов принимает по расписанию, а в августе и сентябре очереди на осмотры для поступающих заметно длиннее.
Первым делом проверьте, к какой организации вы прикреплены. Люди годами не заходят в поликлинику и обнаруживают, что прикрепление осталось по прежнему адресу или слетело после переезда. Порядок смены организации описан в материале про прикрепление к поликлинике. Если прикрепление не там, где вам удобно, менять его имеет смысл до записи на осмотр, а не после.
В районных центрах и на селе набор специалистов в одной организации бывает неполным. Тогда врач общей практики оформляет часть осмотра на месте, а на приём к офтальмологу, отоларингологу или на флюорографию человека отправляют в межрайонную или областную поликлинику. Заранее спросите в регистратуре, какие кабинеты есть на месте и в какие дни работает выездная бригада: одна поездка вместо трёх экономит неделю. В крупных городах чаще срабатывает другая логика, там имеет смысл выбирать организацию по расписанию лаборатории, потому что кровь берут ограниченное число часов утром.
Отдельно стоит уточнить, какой документ от вас ждут. Вывод комиссии по результатам предварительного осмотра и справка формы 075/у для трудоустройства отличаются от личной медицинской книжки и от водительской справки. Чем различаются похожие номера форм, разобрано в материале про медсправки 075/у, 072/у и 073/у.
Когда имеет смысл идти в частный медицинский центр
Частная клиника вправе проводить обязательные осмотры, если у неё есть государственная лицензия установленного образца. Это единственное требование, которое имеет значение: правила прямо привязывают законность результата к наличию лицензии, а не к форме собственности организации. Документ, оформленный клиникой без лицензии, силы не имеет, и отдел кадров может его не принять.
Частный центр выигрывает по скорости. Все специалисты, анализы и флюорография нередко находятся в одном коридоре, приём идёт по записи, справку оформляют в тот же день. За это вы платите полную стоимость, которую организация устанавливает сама. Разумный порядок действий такой:
- спросить в клинике номер лицензии и вид осмотров, на который она выдана;
- уточнить у работодателя или в учебном заведении, принимают ли они документы этой организации;
- узнать, вносит ли клиника результат в медицинскую информационную систему, а не только печатает бланк;
- выяснить, входит ли психиатр-нарколог в набор, если осмотр требует его заключения;
- сохранить чек и договор до момента, когда документ приняли.
Последний пункт выглядит формальностью до первого спора о том, кто оплачивал осмотр. Если работодатель обещал компенсацию, без чека разговор не состоится.
Когда направляют в центр профпатологии
Профпатология включается в двух случаях. Первый: комиссия не может решить, годен человек к работе с вредными факторами или нет. Второй: у работника нашли признаки заболевания, которое может быть связано с профессией. В обеих ситуациях правила предписывают направить его в медицинскую организацию, оказывающую специализированную помощь по профессиональной патологии.
Сама сеть небольшая. Головная организация здесь одна: Национальный центр гигиены труда и профессиональных заболеваний в Караганде, работающий с 1958 года; филиалы с отделениями профпатологии есть в Усть-Каменогорске, Шымкенте и Актобе. Там же находится центр экспертизы причинно-следственной связи заболевания с профессией. Именно эта экспертиза решает, считать болезнь профессиональной или общей, а от ответа зависят выплаты и дальнейший допуск к работе.
Направление в профпатологию не означает, что человек уже болен. Часть обследуемых уезжает оттуда с выводом о том, что изменения с профессией не связаны, и это тоже результат: он снимает подозрение и оставляет допуск к работе. Ждать направления придётся дольше обычного осмотра, потому что это стационарное или полустационарное обследование с набором функциональных проб, а не приём в один визит.
Самостоятельно записаться туда через регистратуру обычно не получится: путь идёт через направление от врачебной комиссии или от лечащего врача. Поэтому при разговоре о переводе на другую работу полезно спрашивать не «дайте справку», а «оформите направление в профпатологию».
Кто входит в комиссию, если работа связана с вредными факторами
Полноценный периодический осмотр работника с вредными производственными факторами проводит не один терапевт. Правила перечисляют состав врачебной комиссии поимённо: терапевт, хирург, невропатолог, оториноларинголог, офтальмолог, дерматовенеролог, гинеколог, рентгенолог, врач функциональной диагностики, врач-лаборант, все с подготовкой по профессиональной патологии. Председателем комиссии является врач-профпатолог с профессиональной переподготовкой и сертификатом специалиста. При необходимости привлекают стоматолога, кардиолога, аллерголога, эндокринолога, фтизиатра, гематолога.
Санитарно-эпидемиологическая служба в этой схеме тоже участвует: с её территориальными подразделениями согласуют списки работников, подлежащих осмотру, и она контролирует полноту охвата и своевременность. Поэтому вопрос «а можно я пройду сам где-нибудь поближе» на вредном производстве обычно не решается: организация определена договором и планом, а результат должен лечь в общую отчётность по предприятию.
Далеко не каждая поликлиника может провести такой осмотр. Работодатель заключает договор с организацией, у которой есть и лицензия, и профпатолог, и согласованный календарный план. Список работников, подлежащих осмотру, работодатель составляет не позднее 1 декабря, а по итогам осмотра председатель комиссии оформляет заключительный акт в четырёх экземплярах. Работника в этой цепочке обычно просто извещают о дате и месте.
Что бесплатно, а что платит работодатель
Источников оплаты три, и спор у кассы почти всегда возникает из-за того, что их путают.
| Вид осмотра | Кто оплачивает |
|---|---|
| Периодический осмотр на тяжёлых, вредных и опасных работах | Работодатель за счёт собственных средств |
| Предсменное освидетельствование и предрейсовый осмотр | Работодатель |
| Справка для работы или учёбы по личной инициативе | Человек сам, по тарифу организации |
| Профилактический осмотр и скрининги по возрасту | Государственный пакет помощи и страхование |
Обязанность работодателя оплачивать периодические осмотры работников на тяжёлых работах и работах с вредными или опасными условиями труда прописана в статье 185 Трудового кодекса. Там же сказано, что работники на работах, связанных с повышенной опасностью, машинами и механизмами, проходят предсменное медицинское освидетельствование. Схема, когда человек платит сам, а потом получает компенсацию, не запрещена, но требование заплатить без возмещения законным не является.
Спорные ситуации у кассы почти всегда упираются в один вопрос: этот осмотр относится к вашей должности и вредным факторам или нет. Если работодатель прислал направление с указанием профессии и факторов, платить из своего кармана вы не обязаны. Если вы пришли за справкой по личной инициативе, например для устройства на новую работу до подписания договора, оплата ваша. Промежуточный вариант тоже встречается: часть обследований выполняют бесплатно по прикреплению, а недостающие приёмы и анализы вы добираете платно в той же поликлинике.
Профилактический осмотр в поликлинике и скрининги по возрасту оплачиваются иначе: они относятся к гарантированному объёму помощи и системе страхования, о чём подробнее в материале про ОСМС в Казахстане. Пройденный скрининг не заменяет профессиональный осмотр, а осмотр от работодателя не отменяет скрининг.
Какие документы взять с собой
Набор короткий, но без него визит превращается в два. Возьмите документ, удостоверяющий личность, и данные об ИИН; сведения из сервиса цифровых документов организация подтянет сама. Полезно принести с собой и то, что вам никто не назовёт по телефону:
- направление или письмо от работодателя, где указаны профессия и вредные факторы;
- результаты недавней флюорографии и свежих анализов, их могут зачесть;
- выписки о хронических заболеваниях и список постоянно принимаемых препаратов;
- сведения о прививках, если требуется допуск к работе с людьми или продуктами;
- реквизиты для оплаты, если осмотр оплачивает организация по счёту.
Правила возлагают на самого обследуемого обязанность сообщить о хронических заболеваниях, опасных для окружающих и являющихся противопоказанием к труду в тяжёлых, вредных и опасных условиях. Скрывать их смысла нет: при выявлении отклонений врач всё равно направит на дообследование, а обнаруженное позже расхождение ставит под вопрос сам допуск.
Сколько времени это занимает на практике
Обход специалистов при обычном предварительном осмотре укладывается в один или два визита. Время съедают не кабинеты, а лаборатория и флюорография: кровь сдают натощак, результаты готовы не сразу, а часть исследований назначают только после осмотра терапевта. Если в наборе есть заключение психиатра-нарколога, за ним придётся ехать в специализированную организацию отдельно, и это самая частая причина, по которой осмотр растягивается на неделю.
Выдача самой справки формы 075/у оформлена как государственная услуга со сроком не более тридцати минут с момента подачи запроса через портал. Цифра честная, но относится только к последнему шагу. Отсчёт начинается после того, как заключения врачей уже внесены в информационную систему, поэтому порядок обратный привычному: сначала осмотр, потом запрос документа.
Сроки растягивает и состояние здоровья на момент осмотра. При остром заболевании часть показателей будет искажена, а часть исследований отложат до выздоровления, поэтому проходить осмотр с температурой или на второй день после отравления смысла нет. Отдельная задержка возникает при дообследовании: если терапевт увидел отклонение в анализе или на кардиограмме, он направит на уточняющие исследования, и заключение о пригодности оформят только после них.
Периодический осмотр коллектива идёт по календарному плану, согласованному между медицинской организацией и работодателем, и дату вам назовут заранее. Предсменное освидетельствование и предрейсовый осмотр по определению короткие: час перед сменой и тридцать минут перед рейсом задают верхнюю границу.
Какие справки выдают на руки и что остаётся в системе
Справка формы 075/у выдаётся только в электронном формате через внесение в медицинскую информационную систему; распечатка из личного кабинета нужна вам для удобства, а не как обязательное условие. Водительская справка формы 073/у тоже существует только электронно, порядок её получения описан в материале про справку 073/у.
Личная медицинская книжка для декретированных групп с 2020 года ведётся в электронно-цифровой форме: она удостоверяется электронной подписью сотрудника и QR-кодом организации здравоохранения и хранится в отдельном модуле информационной системы. Бумажную книжку с наклейками сейчас требуют скорее по привычке.
Проверить, что запись действительно появилась, стоит до того, как вы уйдёте из клиники. Попросите показать документ в системе или назвать дату внесения. Ситуация, когда бланк напечатан, а в информационной системе записи нет, встречается у организаций, которые оформляют осмотры редко, и разбираться с ней спустя месяц заметно труднее.
Заключительный акт по итогам периодического осмотра работнику на руки не выдают: это документ для работодателя и санитарной службы, он оформляется в четырёх экземплярах. Работник получает выписку или заключение о пригодности. Если требуется решение о временной нетрудоспособности или о переводе на другую работу, вопрос уходит к врачебно-консультационной комиссии, а не к комиссии медосмотра; как она работает, описано в материале про справку ВКК. Сохраняйте PDF и скриншот с датой. При сбое в системе это единственное подтверждение, что осмотр был пройден.
Частые ошибки при выборе места осмотра
Большая часть потерянного времени приходится на пять ситуаций, и каждая выясняется уже на месте.
- Идти в поликлинику, к которой вы не прикреплены, и узнавать об этом в окне регистратуры.
- Выбирать клинику по цене, не спросив про лицензию именно на обязательные осмотры.
- Проходить осмотр по общему шаблону, когда работа требует набора исследований под конкретные вредные факторы.
- Рассчитывать, что психиатра и нарколога примут в той же поликлинике, где идёт остальной осмотр.
- Оформлять личную медицинскую книжку в организации, которая не вносит данные в систему, и приносить работодателю бумагу без электронной записи.
Шестая ошибка встречается реже, но стоит дороже остальных: пропустить срок очередного периодического осмотра. Допуск к работе прекращается по дате, и восстановить его задним числом нельзя. Если дата подходит, а работодатель молчит, напомните сами: обязанность организовать осмотр лежит на нём, а последствия недопуска к смене чувствуете вы.
Что делать, если отказываются выдать заключение
Отказ почти всегда объясним. Сначала выясните причину и попросите изложить её письменно. Типичные основания: не закрыто дообследование, не оплачена услуга, не пришёл результат анализа, нет заключения одного из специалистов. Всё это устранимо и к вашему допуску отношения не имеет.
Отдельно стоит случай, когда комиссия выдала заключение о несоответствии состояния здоровья выполняемой работе. Это не увольнение и не приговор: речь о конкретной должности с конкретными вредными факторами, и то, что противопоказано на одной работе, допустимо на другой. Дальше обсуждают перевод, временное отстранение на период лечения или повторное освидетельствование после устранения причины. При несогласии человек вправе обследоваться в другой лицензированной организации и обратиться в вышестоящую врачебную комиссию.
Если же дело в самой организации, порядок такой:
- письменная жалоба на имя руководителя услугодателя; ответ дают в течение пяти рабочих дней;
- обращение в службу поддержки пациентов и внутреннего аудита медицинской организации;
- обращение через сайт msqory.kz или приложение Qoldau 24/7;
- звонок в круглосуточный контакт-центр 1414 по вопросам страхования и качества помощи;
- вопросы о законности требования оплатить обязательный осмотр за свой счёт адресуйте инспекции труда.
Требование принести справку формы 086/у само по себе поводом для спора не является: форма заменена, и достаточно предъявить действующую. Подробности в материале про справку 075/у.
Частые вопросы
Где пройти медосмотр для работы в Казахстане
В любой медицинской организации, у которой есть государственная лицензия на такие осмотры. Обычный путь для предварительного осмотра при приёме на работу ведёт в поликлинику по месту прикрепления. Если работа связана с вредными или опасными производственными факторами, организацию выбирает работодатель: она должна собрать врачебную комиссию под председательством профпатолога.
Кто платит за медосмотр при приёме на работу
Периодические осмотры работников на тяжёлых работах и работах с вредными или опасными условиями труда работодатель обязан организовывать за счёт собственных средств. Это прямая норма статьи 185 Трудового кодекса. Осмотры, не связанные с трудоустройством, человек оплачивает сам: например, справку для водительского удостоверения.
Можно ли пройти медосмотр в частной клинике
Да, если у клиники есть государственная лицензия на проведение обязательных медицинских осмотров. Документ от организации без такой лицензии юридической силы не имеет, и отдел кадров вправе его не принять. Перед оплатой стоит спросить в клинике номер лицензии и уточнить у работодателя, принимает ли он документы этого центра.
Сколько времени занимает предварительный медосмотр
Сам обход специалистов чаще всего занимает один или два визита, а больше всего времени уходит на лабораторные анализы и флюорографию. Выдача готовой справки формы 075/у оформлена как государственная услуга со сроком не более тридцати минут с момента подачи запроса на портале. Отсчёт начинается после того, как заключения врачей внесены в информационную систему.
Что делать, если отказываются выдать заключение медосмотра
Сначала попросите письменно назвать причину: чаще это незавершённое дообследование или неоплаченная услуга. Жалоба подаётся на имя руководителя медицинской организации, ответ дают в течение пяти рабочих дней. Параллельно обращение можно оставить на msqory.kz, в приложении Qoldau 24/7 или по телефону контакт-центра 1414.
Когда идти к врачу, а не за справкой
Медосмотр нередко становится местом, где человек впервые узнаёт о повышенном давлении, анемии или изменениях в анализах. Часть таких находок к допуску не относится и требует обычного наблюдения у участкового врача. Не откладывайте визит, если по итогам осмотра вам сказали «покажитесь терапевту»: направление на дообследование выдают не для отчётности.
Часть состояний осмотром не решается вовсе. Скорую помощь по номеру 103 вызывают, не дожидаясь приёма, если появились:
- давящая или жгучая боль в груди дольше пятнадцати минут, особенно с потливостью и одышкой;
- внезапная слабость в руке или ноге, перекос лица, спутанная речь;
- одышка в покое, синюшность губ, невозможность говорить фразами;
- потеря сознания, судороги, впервые возникшая сильнейшая головная боль;
- резкое падение давления с холодным потом и спутанностью после контакта с химическим веществом на производстве.
Если состояние ухудшилось прямо на рабочем месте и связано с вредным фактором, скажите об этом и медработнику, и работодателю: медработник зафиксирует обстоятельства, и от этой записи зависит дальнейшая экспертиза связи болезни с профессией. Отстранение по итогам предсменного осмотра оспаривать на месте бессмысленно: короче и полезнее выяснить причину у врача.
Источники
- Министерство здравоохранения РК. Приказ и.о. Министра здравоохранения РК от 15 октября 2020 года № ҚР ДСМ-131/2020 «Об утверждении целевых групп лиц, подлежащих обязательным медицинским осмотрам, а также правил и периодичности их проведения…», редакция 2024 года. zakon.uchet.kz
- Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V, статья 185 «Обязательный медицинский осмотр работников», действующая редакция. zakon.uchet.kz
- Министерство здравоохранения РК. Приказ от 16 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-196/2020 «Об утверждении Правил выдачи, учёта и ведения личных медицинских книжек», с изменениями с 1 января 2025 года. zakon.uchet.kz
- Национальный центр гигиены труда и профессиональных заболеваний МЗ РК. О центре и филиалах, экспертиза связи заболевания с профессией, 2026. naoncgt.kz
- Фонд социального медицинского страхования. Каналы обращений: сайт msqory.kz, приложение Qoldau 24/7, контакт-центр 1414, 2026. msqory.kz
Иллюстрация в начале статьи создана нейросетью.


